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数字化整合
以效果为导向，提供咨询+系统+服务闭环系统，一连提供并优化HR运营支持
通过数字化平台，整合买通各个 HCM系统，ERP系统，OA系统等
提供从入职治理，薪酬福利，继任生长，培训学习到去职成为自然人的笼罩整个员工职业生命周期的一站式服务
全球化结构
资助中企出海，提供Mobility 整体咨询、生长妄想，外洋政策，治理制度，落地服务
提供全球60+国家的周全招聘+薪酬+福利外包服务
创新化人才治理
以员工体验为导向，通过数字化平台，即时有用的对员工行为作出剖析，激励认可
通过人才认可激励系统，提升员工对雇主品牌和企业文化的认同及转达
为什么选择CDP
全场景化SaaS生态平台Worklife，提供笼罩整个职业生命周期的一站式服务；赋能营业，助力企业架构迅速组织，应对快速转变的市场需求，加速数字化转型
建设以员工体验为中央的HR数字化治理平台，有用周全的认可激励人才，提高人效及留任率，可一连人才保留和生长
富厚的行业最佳实践及当地知识沉淀+大数据剖析，资助企业“走捷径”落实项目并基于数据制订决议
高尺度的数据和信息清静保障；中国唯一有SOC 1-3合规证书的HCM服务提供商；强有力的审计支持能力
行业客户案例
9个月内从0名名中国及外籍员工快速扩张至1000人
合规的人事治理流程、薪资流程建设，SF系统与各系统的买通，一连优化
SaaS+BPO服务、员工服务一站式服务支持
100% BPO服务准确率
系统和服务无邪应对企业快速生长，和治理流程，组织架构的快速转变
70%HR事务性事情降低，从服务最先至今
50+员工通过电话的问询月度发生和处置赏罚
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